🌍 ¡Somos Super Empresas y estamos presentes en más de 30 países!
Somos especialistas en consultoría de Recursos Humanos y trabajamos con una misión clara: ayudar a las personas y a las organizaciones a crecer juntas.
💡 Aquí encontrarás un lugar donde las ideas cuentan, donde la innovación es parte del día a día y donde cada persona puede aportar su talento para construir el futuro del trabajo.
🙌 Formar parte de nuestro equipo significa unirte a una compañía global, flexible y cercana, que apuesta por la diversidad, el desarrollo profesional y el bienestar de sus colaboradores.
✨ Con nosotros podrás:
• Participar en proyectos internacionales que transforman empresas.
• Desarrollar tus habilidades junto a expertos apasionados.
• Crecer en un entorno abierto, dinámico y lleno de oportunidades.
¿Te animas a dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a un equipo que ya está cambiando la manera de entender los Recursos Humanos? 🚀
Analista de Arquitectura de TI
Objetivo del Puesto
Analizar, diseñar y apoyar la definición de la arquitectura tecnológica de la organización, asegurando que las soluciones de TI estén alineadas con los objetivos del negocio, las mejores prácticas, los estándares tecnológicos y los lineamientos de seguridad, escalabilidad y sostenibilidad.
Responsabilidades Principales
Analizar los requerimientos del negocio y traducirlos en soluciones de arquitectura de TI.
Diseñar y documentar arquitecturas de aplicaciones, datos, infraestructura e integración.
Evaluar arquitecturas existentes e identificar oportunidades de mejora, optimización o modernización.
Apoyar la definición y mantenimiento de estándares, principios y modelos de arquitectura (TOGAF, Zachman u otros).
Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura, seguridad y negocio para asegurar la correcta implementación de la arquitectura.
Evaluar tecnologías, herramientas y plataformas para recomendar soluciones adecuadas.
Elaborar diagramas de arquitectura (lógica, física, de integración y de despliegue).
Participar en revisiones técnicas y asegurar el cumplimiento de lineamientos arquitectónicos.
Analizar impactos técnicos, riesgos y dependencias de nuevas iniciativas.
Documentar decisiones arquitectónicas y asegurar su trazabilidad.
Gestionar proveedores y contratos de servicios tecnológicos.
Optimizar el uso de recursos tecnológicos.
Asegurar el cumplimiento de normativas y mejores prácticas.
Conocimientos y Habilidades Técnicas
Arquitectura empresarial, de soluciones y de aplicaciones.
Infraestructura TI (on-premise, cloud, híbrida).
Servicios en la nube (AWS, Azure, GCP – deseable).
Integraciones (APIs, microservicios, ESB, mensajería).
Bases de datos relacionales y no relacionales.
Seguridad de la información y arquitectura segura.
Metodologías ágiles y tradicionales.
Herramientas de modelado (ArchiMate, UML, Visio, Draw.io, etc.).
Conocimientos avanzados en redes, servidores y almacenamiento.
Competencias Blandas
Pensamiento analítico y sistémico.
Capacidad de documentación clara y estructurada.
Trabajo colaborativo y orientación a resultados.
Gestión de prioridades y atención al detalle.
Capacidad para proponer soluciones y tomar decisiones técnicas fundamentadas.
Indicadores de Desempeño (KPIs)
Cumplimiento de estándares arquitectónicos.
Calidad y claridad de la documentación.
Alineación de las soluciones con los objetivos del negocio.
Reducción de riesgos técnicos y deuda tecnológica.
Satisfacción de los equipos involucrados en los proyectos.
